La disrupción tecnológica ha transformado por completo la actividad económica de numerosos sectores. En el área sanitaria, en concreto, las innovaciones disruptivas han irrumpido en la medicina de precisión, atención no presencial, historiales integrados e interoperables, inteligencia artificial y big data, omnicanalidad, robotización logística y quirúrgica. Sin embargo, muchos expertos consideran que aún puede avanzarse sustancialmente en la creación de valor “si se permite que continúe el proceso natural de disrupción”, y se retiran muchas barreras burocrático-administrativas y de preservación del status quo.   Este escenario además está respaldado en nuestro país por una sanidad pública y privada de excelencia y unos valores y principios arraigados y deseados por la ciudadanía que merecen ser preservados. En este contexto se enmarca este programa formativo sobre “Transformación Digital en Salud” pensado como una experiencia de aprendizaje que brinde una comprensión profunda de estos cambios, permita generar una visión estratégica y la capacidad de liderar proyectos de transformación organizativa y digital en sus organizaciones. Asimismo, esta formación se integra en el paradigma de salud digital basada en valor y en la necesidad de crear valor compartido para todos los actores del ecosistema de salud.

Objetivos

• Comprenderás los Cambios disruptivos de las tecnologías del contexto actual y analizarás las oportunidades que la tecnología genera para tu organización desde una perspectiva integral, considerando la situación de partida y los objetivos estratégicos.
• Profundizarás en las implicaciones organizativas y humanas de la implantación de estas tecnologías. Se analizarán las metodologías y procesos de innovación más implantadas por las organizaciones más ágiles, viendo cómo impacta la cultura de la innovación en los resultados de una compañía si se aplica correctamente.
• Conocerás cómo otras organizaciones han implantado modelos de negocio digitales (economía colaborativa, peer to peer, ecosistemas multilaterales...), y patrones de crecimiento exponencial. Se abordarán estudios de casos reales.

En definitiva, el propósito principal del curso es capacitar a los participantes para convertirse en líderes de la disrupción tecnológica en el sector, con visión estratégica y capacidad de gestión del cambio en todo el ciclo de vida de la transformación digital.